Самый высокий уровень безработицы в регионе – среди молодежи.
Проблемы трудоустройства молодых специалистов и пути их решения обсудили в четверг, 3 июня, на круглом столе, который организовал Молодежный парламент при Заксобрании Иркутской области. В частности, речь шла о предоставлении налоговых льгот и других мерах стимулирования работодателей, трудоустраивающих молодежь, сообщает пресс-служба областного парламента. Участие в мероприятии приняли спикер ЗС Александр Ведерников, областные депутаты и их молодые коллеги под руководством Ивана Комелькова, а также представители профильных региональных министерств, учебных заведений, общественных и молодежных организаций, предпринимательского сообщества и муниципальных образований. Дискуссия транслировалась в социальных сетях.
Александр Ведерников напомнил, что идея проведения расширенного обсуждения этой темы была озвучена на встрече с председателем Молодежного парламента Иваном Комельковым, которая состоялась в мае.
«Мы попросили Молодежный парламент возглавить процесс мозгового штурма по теме трудоустройства молодых людей. Сегодня мы должны обдумать, что мы можем сделать, чтобы было выгодно принимать на работу молодых людей – рассмотреть возможность налогового стимулирования, предоставления прямых субсидий, льгот, в том числе за аренду помещений. Хотелось бы заострить внимание на том, что слово «перспективы» мы должны трансформировать в «инициативы» – в изменения регионального законодательства, которые мы в самое ближайшее время должны начинать обсуждать уже на площадке Законодательного Собрания», – сказал Александр Ведерников.
Он предложил молодым коллегам проанализировать практику других регионов страны в этом вопросе, а также добавил, что в Приангарье есть опыт целевого стимулирования, разработанного в связи с пандемией коронавируса. Это предоставление льгот малому и среднему бизнесу, сохранившему рабочие места.
По словам Ивана Комелькова, пандемия коронавируса спровоцировала экономический кризис и ухудшила ситуацию на рынке труда. Возросла безработица и среди молодежи, особенно в сферах услуг, общепита, туризма, непродовольственной торговли, организации досуга и спорта. Компании во многих отраслях ограничили наем новых сотрудников, что существенно осложнило положение людей, еще не имеющих трудового стажа.
«Несмотря на то, что сегодня наблюдается стабилизация рынка труда, ситуация остается сложной. Из тех, кто ищет работу – каждый пятый в возрасте до 25 лет, каждый шестой из них не имеет опыта трудовой деятельности, самый высокий уровень безработицы в регионе – среди молодежи. Для некоторых молодых специалистов проблемы поиска первой работы стали причиной переезда в другие регионы нашей страны», – отметил спикер Молодежного парламента.
Участники круглого стола заслушали доклады региональных министерств труда и занятости, по молодежной политике, обсудили меры поддержки малого и среднего предпринимательства, а также предложения предпринимательского сообщества по расширению поддержки работодателями молодых специалистов в рамках регионального законодательства. Все идеи и предложения, прозвучавшие на заседании, отправлены в работу, их используют при разработке соответствующей законодательной инициативы.
ИА «ИркСиб».
